mirror of
https://github.com/namibia/free-programming-books.git
synced 2024-11-10 15:00:55 +00:00
f32c3e78fe
* Ukrainian localization is added * Update HOWTO.md * Update HOWTO-zh_TW.md * Update HOWTO-zh.md * Update HOWTO-vi.md * Rename HOWTO-ua.md to HOWTO-uk_UA.md * Update HOWTO-sv.md * Update HOWTO-sl.md * Update HOWTO-ru.md * Update HOWTO-pt_BR.md * Update HOWTO-pl.md * Update HOWTO-ko.md * Update HOWTO-km.md * Update HOWTO-it.md * Update HOWTO-id.md * Update HOWTO-hi.md * Update HOWTO-fa_IR.md * Update HOWTO-fr.md * Update HOWTO-fr.md * Update HOWTO-es.md * Update HOWTO-de.md * Update HOWTO-bs.md * Update HOWTO-ar.md * Rename CODE_OF_CONDUCT-ua.md to CODE_OF_CONDUCT-uk_UA.md * Rename CODE_OF_CONDUCT-uk_UA.md to CODE_OF_CONDUCT-uk.md * Update HOWTO-ar.md * Update HOWTO-bs.md * Update HOWTO-de.md * Update HOWTO-es.md * Update HOWTO-fa_IR.md * Update HOWTO-fr.md * Update HOWTO-hi.md * Update HOWTO-id.md * Update HOWTO-it.md * Update HOWTO-km.md * Update HOWTO-ko.md * Update HOWTO-pl.md * Update HOWTO-pt_BR.md * Update HOWTO-ru.md * Update HOWTO-sl.md * Update HOWTO-sv.md * Rename HOWTO-uk_UA.md to HOWTO-uk.md * Update HOWTO-vi.md * Update HOWTO-zh.md * Update HOWTO-zh_TW.md * Update HOWTO.md
43 lines
3.8 KiB
Markdown
43 lines
3.8 KiB
Markdown
# Кодекс Поведінки дописувачів
|
||
|
||
Ми, дописувачі та мейтейнери проекту, зобов’язуємось поважати всіх людей, які
|
||
сприяють розвитку проекта повідомляючи про проблеми, допомагаючи з розробкою нового функціоналу, оновленням
|
||
документації, поданням запитів про виправлення та інші дії.
|
||
|
||
Ми прагнемо зробити участь у цьому проекті вільною від утисків
|
||
для всіх, незалежно від рівня досвіду, статі, сексуальної орієнтації, інвалідності, особистих поглядів,
|
||
розмірів тіла, раси, етнічної приналежності, віку, релігії чи національності.
|
||
|
||
Приклади неприйнятної поведінки учасників:
|
||
|
||
* Використання сексуалізованої мови або образів
|
||
* Особисті нападки
|
||
* Тролінг або образливі/принизливі коментарі
|
||
* Публічне чи приватне переслідування
|
||
* Публікація приватної інформації інших осіб, наприклад фізичної чи електронної адреси без явного дозволу
|
||
* Інша неетична або непрофесійна поведінка
|
||
|
||
Мейтейнери проекту мають право та відповідальність видаляти, редагувати або
|
||
відхиляти коментарі, коміти, код, редагування вікі, проблеми та інші внески,
|
||
які не відповідають цьому Кодексу поведінки, або тимчасово або
|
||
постійно заблокувати будь-якого учасника інших видів поведінки, які вони вважають неприйнятними,
|
||
загрозливими, образливими чи шкідливими.
|
||
|
||
Приймаючи цей Кодекс Поведінки, мейнтейнери проекту беруть на себе зобов’язання
|
||
справедливого та послідовного застосувати принципи до кожного аспекту управління
|
||
проектом. Мейнтейнери проекту, які не дотримуються або не змушують дотримуватись Кодексу
|
||
Поведінки, можуть бути назавжди вилучені з команди проекту.
|
||
|
||
Цей Кодекс Поведінки застосовується як у приватній площині, так і в публічний,
|
||
коли особа представляє проект або його спільноту.
|
||
|
||
Щоб повідомити про випадки образливої поведінки, переслідування чи іншої неприйнятної поведінки,
|
||
необхідно зв'язатися із мейнтейнером проекта за адресою victorfelder at gmail.com. Усі
|
||
скарги будуть розглянуті та досліджені, й до отримають необхідну об'єктивну відповідь. Мейнтейнери зобов'язані зберігати конфіденційність стосовно доповідача інциденту.
|
||
|
||
|
||
Кодекс Поведінки адаптовано з [Contributor Covenant][homepage],
|
||
version 1.3.0, available at https://contributor-covenant.org/version/1/3/0/
|
||
|
||
[homepage]: https://contributor-covenant.org
|